作成日：2013/09/20
メルマガ配信しました 〜「従業員様がお休みするときのルール作り」〜No.035（25-35） H25.9.19〜
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ム シ マ ル 通 信 ＷＥＢ No.035（25-35） H25.9.19
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本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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1.会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座：
時間外割増賃金を計算してみましょう。
2.人事労務ニュース：この10月より年金給付額が少し減額します。
3.ムシマル通信：「従業員様がお休みするときのルール作り」（No.400）
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┃1. ┗┓会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座：
┃
┃ 時間外割増賃金を計算してみましょう。
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身近な問題になりつつある給料未払問題ですが、
知らず知らずのうちに起こっていないか、
いま一度、ご確認をお願いします(・_・;)
↓続きはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/xg1394ejwoxx
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┃2. ┗┓人事労務ニュース：この10月より年金給付額が少し減額します。
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そもそも現在の年金額が高い水準に据え置かれています。
（選挙対策と言われていたりしますね。）
その高い水準をもとの水準に戻すため、
いよいよ年金の減額が始まります。
↓くわしくはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/m8vs31ejwoxx
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┃3. ┗┓ムシマル通信：「従業員様がお休みするときのルール作り（スタッフ 和田淳子）」（No.400）
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遅刻や欠勤の際の社内ルールはどのようになっていますか？
契約関係を一度でもなぁなぁにしてしまうと取り返しがつかないこともあります。
是非、ご参考になさってください。
↓ムシマル通信の続きはこちらから！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/mjzwu2ejwoxx
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いつもお世話になります。
マツムラ社労士事務所の松村です。
日本各地で台風が猛威を振るいました。
幸いにも私のお知り合いはみなさんご無事でしたが、
被害に遭われた方にはお見舞い申し上げます。
自然は究極の外部環境ですが、
これも含めて経営を考えていかなければいけないと
改めて感じました。
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編┃集┃後┃記┃
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いつも読んでくださり、有難うございます。
ついに通信も400号♪
ちりも積もれば山となる、で、感無量です(>_<)！
今後も末永〜く続けていきます。
皆様のお役に少しでも立てていれば幸いです…
（編集：スタッフ 小川広子）
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発 行 元：マツムラ社労士事務所
〒631-0076 奈良県奈良市富雄北3-20-33-306号
TEL 0742-47-5222
発 行 人：松村隆久 musimaru@kcn.ne.jp
ホームページ ：http://m.mkmail.jp/l/i/nk/3unszzejwoxx
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