作成日：2014/01/24
メルマガ配信しました 〜「労基署指導による割増賃金未払分の支払額が減少に」〜No.051（26-02）
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ム シ マ ル 通 信 ＷＥＢ No.051（26-02） H26.1.24
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本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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1.人事労務ニュース：「労基署指導による割増賃金未払分の支払額が減少に」
2.ムシマル通信：「祝☆津田入社２周年！！」（No.416）
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┃1. ┗┓人事労務ニュース：「労基署指導による割増賃金未払分の支払額が減少に。」
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Ｈ24年度、行政指導により支払われた残業手当未払分は
１社あたり819万円に上っております。
全体的には減少といえど、そのうちの１社になってしまわないよう、
日頃よりの適正な給与支給が必要です。
コンプライアンス遵守のための給与計算に不安がある方は、
弊社までお問い合わせください。
↓詳しくはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/5odz97dibp1v
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┃2. ┗┓ムシマル通信：「祝☆津田入社２周年！！」（No.416）
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弊社の津田が入社して２周年を迎えました。
彼女がいるから、備品切れの心配もせず、
業務に集中することができます。
↓ムシマル通信の続きはこちらから！
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いつもお世話になります。
マツムラ社労士事務所の松村です。
政府は不足する建設業労働者対策として外国人活用を進める方針のようです。
TPPでの労働規制の見直しも含めて移民も視野に
これからの日本の社会が転換していくきっかけになるかもしれません。
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編┃集┃後┃記┃
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今号もご拝読有難うございます。
お客様とお電話する機会が多く、
各制度、法令についての説明をすることも多いですが、
お電話口で分かりやすく、かつ短時間で伝えることの難しさを日々実感しています。
お電話した時、わかりにくいところがあったら、
遠慮なく教えてください。
頑張ります(>_<)！
（編集：小川広子）
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