作成日：2014/03/20
メルマガ配信しました 〜「産前産後休業も社会保険料免除！始まります。」〜No.059（26-10）
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ム シ マ ル 通 信 ＷＥＢ No.059（26-10） H26.3.20
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本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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1.人事労務ニュース：「産前産後休業も社会保険料免除！始まります。」
2.ムシマル通信：「ムシマル通信デビュー 岩永編♪」（No.424）
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┃1. ┗┓人事労務ニュース：「産前産後休業も社会保険料免除！始まります。」
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ついに産前産後休業の社保料免除制度が始動致します。
これまで免除期間が育児休業期間のみだったので、
お休み明けに、産前産後期間（おおよそ３か月）の社保料が給料からガバっとひかれる、
なんてことがあったんですが、
女性としては、より一層、安心して働ける環境に近づいたように思います。
↓詳しくはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/ru270bdx2jla
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┃2. ┗┓ムシマル通信：「ムシマル通信デビュー 岩永編♪」（No.424）
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今号でムシマル通信デビューの岩永ですが、
早速、改正労働契約法について触れてくれました。
これまでは一号目はとりあえず自己紹介で！的な流れで来ていたのですが…
意欲的ですね〜(*^_^*)！
‥実は自己紹介自体を忘れたまま、原案を書いたから、だったりして‥
↓ムシマル通信の続きはこちらから！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/2prf5odx2jla
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いつもお世話になります。
マツムラ社労士事務所の松村です。
昨日、アイ・ケイ・ケイ（株）の金子社長をお招きし
「理念経営と人材育成」をテーマにご講演いただきました。
その中で、「会社はトップの器で決まる。そのためには経営者自らが常に理念を実践し、
学び続けることである。」と学びました。
質疑応答だけでなく、懇談会でも一人一人に名前で呼びかけられ
アイ・ケイ・ケイさんのお客さまへの３つの約束にある「お客さまをお名前でお呼びします」を
まさしくトップが実践されている姿に襟を正す思いでした。
「経営者の一念」をみせていただきました。ありがたいことです。
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編┃集┃後┃記┃
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ご拝読有難うございます。
お客様からいただいたカレンダーが私のすぐ隣に置いてあるのですが、
内容が健康カレンダーとなっておりまして、
何気なく目をやると、ときどき心にグサっと来ることがあります。
今日のお言葉は「朝晩寝床で腰痛体操」です。
（編集：小川広子）
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発 行 人：松村隆久 musimaru@kcn.ne.jp
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