作成日:2015/12/14
メルマガ配信しました 〜「雇用保険、65歳以上も新規加入?」〜No.139(27-46)
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ム シ マ ル 通 信 WEB No.139(27-46) H27.12.11
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本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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1.人事労務ニュース:「H28.4から健康保険の標準報酬月額と賞与額の上限改定」
2.ムシマル通信:「雇用保険、65歳以上も新規加入?」(No.511)
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┃1. ┗┓人事労務ニュース:「「H28.4から健康保険の標準報酬月額と賞与額の上限改定」
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健康保険の料率の変更は、年に1回見直されますが、
今回は、健康保険料の標準報酬月額の上限が改正されます。
3等級追加され、今までの上限は、1,210,000円(報酬月額は、1,175,000円以上)
でしたのが、1,390,000円(報酬月額1,355,000円以上)。
いままでの上限よりも多く給与をもらってた方(1,235,000円)は、保険料の金額が
上がってしまいます。
また、今まで賞与で年間支給累計540万円が上限だったものが、
573万円に引き上げられます。
上記の条件に係る方というのは、お給与をたくさんもらってる方にはなりますが、
引上げと言うのは、嫌ですね。
頂けるものも多くなるといいのですが・・・。(それはなかなか・・・)
↓詳しくはコチラ!ぜひご覧ください!
http://www.musimaru.com/news_contents_3074.html
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┃2. ┗┓ムシマル通信:「雇用保険、65歳以上も新規加入?」(No.511)
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現在、65歳以上の方は、新規に採用されても雇用保険には加入できませんが、
「雇用保険法」改正で、上記の方も加入できるようになる予定です。
65歳は、今ではまだまだ現役!!
65歳を超えて再就職した際も雇用保険に加入できることで、
その後の転職などの際にも心強いですよね。
↓ムシマル通信の続きはこちらから!
http://www.musimaru.com/files/news511.pdf
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いつもお世話になります。
マツムラ社労士事務所の松村です。
厚生労働省はパートの社会保険加入を円滑に進めるため
補助金の支給を行うようです。
具体的には
・パートの社保加入
・賃上げ(中小では3%以上)
・労働時間の延長(週5時間以上)
などを満たす場合、
パート労働者1人あたり20万円、賃上げ率に応じ2万円以上の補助金を支給する見込みです。
H28.10から501人以上の企業でのパート社保加入対策がメインですが、
合わせて中小企業への早期加入にもつなげたいようです。
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編┃集┃後┃記┃
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いつもお世話になっております。
12月に入り、年末調整の計算が始まってます。
事務所でコーヒーやいろいろな種類の紅茶などを
飲み、リフレッシュしながら、進めています。
まだまだ中旬に向けて、大きな山がありますので、
体調を崩さないように頑張りたいと思います♪♪
(編集:岩永)
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発 行 元:マツムラ社労士事務所
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発 行 人:松村隆久 musimaru@kcn.ne.jp
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