作成日：2016/02/01
メルマガ配信しました 〜「出張の際の労働時間の考え方」〜No.143（28-03）
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ム シ マ ル 通 信 ＷＥＢ No.143（28-03） H28.1.29
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本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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1.人事労務ニュース：「出張の際の労働時間の考え方」
2.ムシマル通信：「マタハラ防止が企業の義務に？」（No.515）
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┃1. ┗┓人事労務ニュース：「出張の際の労働時間の考え方」
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出張の際、何時から何時までが勤務時間なのか、
労務管理や給与計算の際に詰まってしまうことはありませんか？
労働時間がどうしてもわかりづらい！
そんなときは「みなし」時間とすることができますが、
原則はきちんと労働時間を把握することが必要です。
↓詳しくはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/3t74w32a2jow
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┃2. ┗┓ムシマル通信：「マタハラ防止が企業の義務に？」（No.515）
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各ハラスメントのより一層の防止に向けて
2017年4月実施を目標に法整備が進められています。
現状と今後を簡単にまとめてみました。
↓ムシマル通信の続きはこちらから！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/lnnxus2a2jow
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いつもお世話になります。
マツムラ社労士事務所の松村です。
大学生協の調べで、一人暮らしをする学生（寮生を除く）の１カ月の収入は、
2014年が12万2170円、 仕送り額も7万140円と共に5年前より減少。
（10万円以上の仕送りを受けている学生の割合は29.3％）
一方、アルバイトで得た金額は、2万5560円、52.5％が奨学金を支給されていて
こちらは共に増加傾向とのことでした。
私事ながら、自分の時のことを思い出したり、これから訪れる現実に思いを馳せると
複雑な気持ちになります。
いずこも同じなんでしょうね。
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編┃集┃後┃記┃
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いつもお世話になっております。
雪すらちらついているのに、
ダウンコートにファーを取り付けるのが面倒で、ちょっと薄いコートを着ています‥
そろそろスタッフみんなに注意されている今日この頃です‥(@_@)
（編集：小川）
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発 行 元：マツムラ社労士事務所
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発 行 人：松村隆久 musimaru@kcn.ne.jp
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