作成日：2019/08/05
メルマガ配信しました 〜「深刻さが増す いじめ・嫌がらせの相談件数」〜No.221（01-14）
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
ム シ マ ル 通 信 ＷＥＢ No.221（01-14） R01.08.02
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□
┏━━━━━━━━┓
本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┗━━━━━━━━┛
1.人事労務ニュース：「深刻さが増す いじめ・嫌がらせの相談件数」
2.人事労務ニュース：「口座振替により納付できる労働保険料」
3.ムシマル通信：「パワハラ相談件数、過去最多８万件」
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┏━┓
┃1. ┗┓人事労務ニュース：「深刻さが増す いじめ・嫌がらせの相談件数」
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・
厚生労働省は、「平成30年度個別労働紛争解決制度の施行状況」を発表しました。
いじめ・嫌がらせに関する民事上の個別労働紛争の相談件数が
82,797件と過去最高とのことです。
近年、パワーハラスメントがニュースで取り上げられることが多くなりました。
防止のための雇用管理上の措置義務が新設され、
今後はセクシュアルハラスメントやマタニティハラスメントと同様に、
相談窓口の設置などが求められる予定とのことです。
↓詳しくはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/2cuzj691erd8
┏━┓
┃2. ┗┓人事労務ニュース：「口座振替により納付できる労働保険料」
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・
労働保険料のお支払い方法は、納付書でのご納付と、口座振替の２種類があります。
口座振替へは、申込用紙を提出されることで変更可能です。
わざわざ変更の手続きをするのが面倒…と思われる方もいらっしゃるかと思いますが、
口座振替による納付のメリットをご存知でしょうか。
一度、どちらが皆さまの会社に合うか、見直してみてはいかがでしょう。
↓詳しくはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/2aaiwz91erd8
┏━┓
┃3. ┗┓ムシマル通信：「パワハラ相談件数、過去最多８万件」
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・
上記でも記述しておりますパワーハラスメント（パワハラ）。
皆さまはパワハラの定義をご存知ですか？
社会的関心が高まっている今だからこそ、会社として、社員として、
今一度この問題を考え直してみましょう。
↓詳しくはコチラ！ぜひご覧ください！
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/pj355g91erd8
━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥
いつもお世話になります。
マツムラ社労士事務所の松村です。
7/31未明に今年度の最低賃金の引き上げを議論してきた厚生労働省の審議会は、
全国の平均で、27円引き上げて時給901円とする目安を示しました。
今後、示された目安をもとに都道府県ごとに最終的な額が決定しますが、
仮に目安通りになった場合、東京が1013円、神奈川が1011円と、
初めて時給1000円を超える計算です。
（関西は、大阪28円、京都・滋賀・兵庫27円、奈良・和歌山26円アップの案です）
決定金額と改定時期が決まりましたら、またお知らせいたします。
━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥
編┃集┃後┃記┃
━┛━┛━┛━┛
いつもお世話になっております。
梅雨も明け、いよいよ夏らしい季節になってまいりました。
昔はもっとカラッとした暑さだったのに…と思うのは私だけでしょうか。
今年のお盆休みは、取り方によっては９連休になるのだとか。
熱中症対策を万全にして、楽しい夏を過ごしましょう。
===========================================
発 行 元：マツムラ社労士事務所
〒631-0076 奈良県奈良市富雄北3-20-33-306号
TEL 0742-47-5222
発 行 人：松村隆久 musimaru@kcn.ne.jp
ホームページ ：http://m.mkmail.jp/l/i/nk/7nddmk6pqjzu
