□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ム シ マ ル 通 信 WEB No.296(04-15) R04.08.05
□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┏━━━━━━━━┓
本号のコンテンツ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┗━━━━━━━━┛
1.人事労務ニュース:「産後パパ育休申出を1ヶ月前迄とする労
2.人事労務ニュース:「増える精神障害の労災申請件数 求められる対策とは」
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┏━┓
┃1.┗┓人事労務ニュース:「産後パパ育休申出を1ヶ月前迄と
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
2022年10月1日より改正育児・介護休業法の第二段が施行さ
産後パパ育休の制度がスタートします。
より育児休業が取得しやすい仕組みが整えられますが、
申出期限を労使協定により1か月前にすることができます。
↓詳しくはコチラ!ぜひご覧ください!
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/vce8
┏━┓
┃2.┗┓人事労務ニュース:「増える精神障害の労災申請件数 求められる対策とは」
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
メンタルヘルス疾患を発症し、従業員が欠勤したり、休職したりす
企業はすくなくありません。また、その原因が仕事による強いスト
なっていることもあります。実際、先日発表された厚生労働省の資
仕事が原因として労災請求をするケースは増えています。
↓詳しくはコチラ!ぜひご覧ください!
http://m.mkmail.jp/l/i/nk/5v7s
━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…
いつもお世話になります。
マツムラ社労士事務所の松村です。
今年の最低賃金の目安が決定されました。
全国平均で30円アップ(都道府県によって30〜31円)で96
各都道府県ごとは今後個々に決まりますが、
過去最大になることは確実でしょう。
例年通り10月ごろから適用になりますのでご準備下さい。
━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…━…‥‥…
編┃集┃後┃記┃
━┛━┛━┛━┛
いつもお世話になっております。
夏本番ですね。生徒、学生の皆さんは夏休みでしょうか。
今年こそは旅行を、とお考えの方も多いのでしょうか。
まだ我慢の時……と思われている方もいらっしゃいますよね。
旅行の有無にかかわらず、室内も室外も熱中症等の危険が伴います
お身体の不調にはくれぐれもお気を付けください。
==============================
発 行 元:マツムラ社労士事務所
〒631-0076 奈良県奈良市富雄北3-20-33-306号
TEL 0742-47-5222
発 行 人:松村隆久 musimaru@kcn.ne.jp
ホームページ :http://m.mkmail.jp/l/i/nk/7nd

作成日:2022/08/08
メルマガ配信しました 〜「産後パパ育休申出を1ヶ月前迄とする労使協定」〜No.296(04-15)